6月5日上午，学院党委副书记李开发、副院长庞成立一行二人赴学术资源部开展调研指导。本次调研采取“实地走访+座谈交流”的方式开展。       领导先后巡查部门各阅览室、功能场地及办公区域，实地了解场馆运行、馆藏资源、日常办公等基础情况。走访中，院领导直观掌握学术资源部运行现状，充分体谅部门职能多、底子薄、基础弱的发展实际，对部门全体人员克服困难、承压履职给予充分肯定，认可部门整体工作呈现稳中有进、进中有新的良好态势，在多项重点工作上实现新突破、打开发展新局面。       座谈会上，学术资源部主任谢文华、副主任刘文娜围绕党建工作、图书馆资源建设服务、期刊丛书出版、院史（档案）馆建设、巡察整改落实等工作推进情况作了简要汇报，并就部门立足图书馆、期刊社、丛书办、院史（档案）四个板块，统筹业务提质和意识形态管控，扎实推进下半年各项重点工作，提出了思路打算。庞院长、李书记分别结合部门实际，点对点回应问题、针对性提出指导意见。       庞院长充分肯定部门阶段性工作成效，他指出，今年是建党105周年，也是学院谋划“十五五”发展的关键之年，部门要牢牢立足稳中有进、进中有新的基本定位谋划各项工作。要坚持以巡察整改、问题改进为核心抓手，强化问题意识、研究意识，主动查摆工作短板、深挖深层次问题，形成有理有据有节的专题研究报告，以精准研究支撑精准整改、精准提质。要树立新的资源观，跳出传统教辅工作思维，重新审视部门职能价值与工作定位，在守稳基本盘的基础上持续求新、求进、求突破，推动部门工作持续开新局、出新绩。       李书记针对部门工作特性、队伍建设及核心业务发展提出了具体要求。他指出，学术资源部工作专业性、独立性强，当前面临人员紧缺、岗位资源难以整合、人员统筹调配不畅等突出问题，部门要紧扣学院主责主业，立足自身核心职能，在现有六大重点工作基础上系统复盘、重新审视、主动找新问题、谋划新举措，对重点工作思路与推进路径再思考、再优化。要重新评估教辅部门职能定位，结合“三定”工作梳理岗位职责、理顺工作体系，从激励干事创业角度完善工作机制。针对出版期刊核心业务，要着力重建内刊工作机制，聚焦期刊冲刺核心目标，重点研究评审指标体系，对标评审关注重点，抓规范、提质量、扩影响力，实行靶向化、目标化推进。要牢牢把握稿件质量核心，重点培育中青年作者队伍，打造自有化学术活动，厚植学院学术根基。同时要加强与学院宣传、组织部门联动借力，构建成体系、主题化的宣传格局，全方位展示部门工作成效与学院学术文化形象。
      此次调研靶向回应了部门发展难点、痛点、堵点，为学术资源部下一阶段高质量发展明晰了思路、压实了重点、指明了方向。下一步，学术资源部将全面贯彻落实本次调研指导精神，锚定年度工作目标，补短板、强弱项、提质效、创亮点，以扎实有力的举措服务学院发展大局。